Heute übernehme ich die Arbeit meines Kollegen, der im Urlaub ist, aber stelle fest, dass sie wie immer voller Fehler ist und ich ewig brauche, um sie zu korrigieren. Ich teile dies meinem Chef mit. Das Ergebnis: Ich werde angeschrien, weil ich zu pedantisch bin und man sich nicht über die Arbeit eines Kollegen beschweren soll. FML

Heute hat sich mein Kollege bei unserem Vorgesetzten darüber beschwert, dass meine Arbeitsbelastung viel zu hoch ist. Stolz kommt er zu mir und verkündet, dass mein Projekt verschoben wird und ich jetzt Zeit habe, ihm bei seinem Projekt zu helfen. FML

Heute, meine Chefin kommt im Flur auf mich zu. Da ich mehrere Projekte mit ihr bearbeite, frage ich: "Wollten Sie eigentlich mit mir sprechen?" Sie entgegnet: "Nein, dich habe ich schon genug gesehen." Ach so, okay... FML

Heute, verlasse ich gerade meinen Arbeitsplatz und höre, wie meine Kollegen über eine nutzlose, faule Person reden und sie mit allen möglichen Schimpfwörtern überziehen. Ich mische mich in das Gespräch ein, bekunde Mitleid und stimme ihnen zu. Sie haben von mir gesprochen. FML

Heute, hat meine Chefin mich gebeten, eine Aufgabe zu erledigen. Ich habe es getan. Als ich fertig war, wandte sich meine Chefin an meine Kollegin: "Warum braucht er 40 Minuten für etwas, wofür du einen ganzen Tag im Homeoffice gebraucht hast?" Ich habe unabsichtlich eine Kollegin verpfiffen. FML

Heute verbringe ich seit mehreren Wochen unglaublich viel Zeit damit, die Arbeit nachzuholen, die mein Vorgesetzter nicht erledigt. Dieser hat mir gerade eine E-Mail geschickt, um mir mitzuteilen, dass ich vorsichtig sein solle, da einige Kollegen ihm gegenüber besorgt über meinen Mangel an Einsatzbereitschaft geäußert haben. FML

Heute hat sich mein Kollege vor allen erlaubt, die Qualität meiner Arbeit zu kritisieren. Ich kann es ihm nicht heimzahlen, nicht weil seine Arbeit tadellos ist, sondern weil er nichts zum Projekt beiträgt. Faulpelz. FML

Heute erklärt mein Chef dem gesamten Team, dass wir den großen Fehler von gestern hätten vermeiden können, wenn man vor drei Monaten auf mich gehört hätte, und lobt mich dafür, dass ich die Einzige war, die das Problem beheben konnte. Zwei Stunden später werde ich von meinem Vorgesetzten gefeuert, weil ich mich in die Projekte der anderen eingemischt habe. FML

Heute, bin ich in einer Besprechung. Ein Kollege wird wegen eines Details in einer Präsentation wütend. Ich schicke daraufhin einer anwesenden Kollegin eine Nachricht: "Wird der jetzt endlich aufhören, uns zu nerven?" Das Problem war, dass sie diejenige war, die präsentierte. Meine Nachricht erschien auf ihrem an die Wand projizierten Bildschirm. FML

Heute, als ich sah, dass eine Kollegin ihre Arbeit zu ernst nahm und sich damit wirklich schadete, wollte ich ihr ein paar Ratschläge geben. Sie nahm es nicht sehr gut auf, wurde wütend, weinte und ging sich bei meinem Chef beschweren. FML