Heute habe ich festgestellt, dass der Geschenkgutschein, den mir mein Unternehmen zum Geburtstag geschenkt hat, von meinem Gehalt abgezogen wurde. FML

Heute, mein Chef will meine Arbeit mit einer kleinen Prämie von 350 € belohnen. Ich freue mich also riesig. Bis er sagt, dass das Abrechnungssystem keine Beträge unter 400 € zulässt, deshalb kann er mir nichts auszahlen. Ah, OK. FML

Heute, da meine Freundin und ich seit vier Jahren von meinem Gehalt leben, hat sie vorgeschlagen, den Urlaub in Raten zu bezahlen, obwohl ich jeden Monat 500 Euro im Minus bin. Sie sieht kein Problem. FML

Heute, meine Kollegin erklärt mir, wie sehr sie die 'Faulenzer' hasst, die Hartz IV bekommen oder arbeitslos sind: Sie wird für 35 Stunden bezahlt, arbeitet aber nur 30. Ich mache 45 Stunden, werde aber nur für 35 bezahlt und muss hinter ihr herräumen, wenn sie ihre Arbeit nicht richtig macht. FML

Heute, Überraschungs-Lotterie bei der Arbeit, um Geschenke zu gewinnen. Meine Kollegen haben Einkaufsgutscheine, freie Tage und Boni gewonnen. Ich dagegen habe 10 Minuten Kaffeepause bekommen. FML

Heute hatte ich mein jährliches Mitarbeitergespräch mit meinem Vorgesetzten. Es kam der Moment der Gehaltserhöhung und ich habe ihm entschlossen mitgeteilt, dass ich 5 % haben möchte. Er verhandelte ein wenig und stimmte schließlich zu. Nachdem das Papier unterschrieben war, verkündete er stolz, dass er eigentlich mehr geplant hatte und er sich dadurch eine Bonuszahlung sichern kann. FML

Heute hat mir mein Chef die Gehaltsmaßnahmen angekündigt: keine Erhöhung, da das Budget knapp ist, aber eine Prämie gibt es. Nun ja, besser als nichts, auch wenn ich enttäuscht bin. Ihn hingegen hat es aber nicht gestört, in den letzten zwei Jahren um 6000 Euro aufgestockt zu werden. Das Budget ist für das gesamte Team, aber kein Budget, oder? FML

Heute, mein Freund hat eine Gehaltserhöhung bekommen, weil er den seit mehreren Monaten abwesenden Kollegen vertreten hat. Konkret: Obwohl er diese Anerkennung eingefordert hatte, meckert er jetzt, weil er die Scheißarbeit dieses Kollegen machen muss — und wird dafür besser bezahlt. FML

Heute, als Buchhalter in einem französischen Ölkonzern, habe ich eine faule, nörgelnde und ausnutzende Kollegin. Bei der jährlichen Leistungsbeurteilung beschwert sich der Abteilungsleiter über diesen 'Anker am Bein'. Ratet mal, wem er eine Gehaltserhöhung gegeben hat. FML

Heute habe ich auf einer Geschäftsreise nicht nur mein eigenes, sondern auch das Essen einer unterbezahlten Kollegin im Restaurant vorausbezahlt, damit sie nicht auf die Erstattung warten muss. Weil das nicht ins vorgesehene Schema passt, meint die Verwaltung, ich hätte sie eingeladen. FML