Heute, in unserer Firma wurde Gleitzeit mit Kernzeiten von 9–12 und 14–16 Uhr eingeführt. Ich fange jeden Morgen um 7 Uhr an und mein Chef kommt erst um 9. Ich gehe jeden Tag um 16 Uhr. Er glaubt, ich würde schummeln, weil ich immer vor ihm gehe. Was sein Verständnis von Führung angeht — na ja. FML

Heute arbeite ich in zwei halben Schichten auf zwei Positionen in meinem Unternehmen. Treffen zwischen meinen beiden Chefs, ohne mich, weil ich gesagt habe, dass meine Arbeitsbelastung zu hoch ist. Das Unternehmen hat mir gerade eine Lösung angeboten: Statt zweimal 17 Stunden, soll ich jetzt zweimal 20 Stunden pro Woche arbeiten. Für meine 35 Stunden, FML.

Heute, seit zwei Jahren in derselben Firma angestellt, komme ich nach Hause und stelle fest, dass ich eine E-Mail von meinem Chef erhalten habe. Er ist entsetzt, weil ich meinen Arbeitsplatz um 17 Uhr verlassen habe – und das ist bereits meine erste Verwarnung. Meine Arbeitszeit beträgt 8:30 bis 16:30 Uhr, so seit 6 Monaten. FML

Heute, arbeite ich seit 7 Jahren in derselben Firma. Ich verpasse nie eine Schicht, komme 10-15 Minuten früher (ohne dafür bezahlt zu werden) und alles, was die Chefs mir zu sagen haben, ist, dass ich eine schlechte Einstellung habe. Im Grunde darf ich nicht mal mehr sagen, dass ich müde bin. FML

Heute, habe ich um eine Rückkehr in 70%-Teilzeit gebeten, damit ich früher Feierabend machen und möglichst viel Zeit mit meinem Baby verbringen kann. Mein Arbeitgeber hat geantwortet: Ich soll von 9 bis 17 Uhr arbeiten, mit zwei Stunden Mittagspause von 12 bis 14 Uhr. FML

Heute, und seit Beginn der staatlichen Gesundheitsmaßnahmen bin ich jeden Tag von 9 bis 18 Uhr im Büro, denn laut meinem Chef: "Du wirst nicht bezahlt, um zu Hause zu bleiben." FML

Heute, bevor ich zur Arbeit gehe, entscheide ich mich endlich, mich im Fitnessstudio nebenan anzumelden, das um 20 Uhr schließt, für ein Jahr. Ich bin um 17 Uhr fertig, das passt gut. Mein Chef hat gerade meine Arbeitszeiten geändert. Ab Montag habe ich erst um 19 Uhr Feierabend. FML

Heute, habe ich zweieinhalb Stunden gebraucht, um zur Arbeit zu kommen (bin um 8 losgefahren – um 10:30 angekommen). Ich war zu müde zum Arbeiten und brauchte eine Stunde, um mich zu erholen. Meine Chefin braucht eine halbe Stunde, um zu kommen. Sie macht mir keinen Vorwurf, aber sie versteht mich nicht. FML

Heute, ich stehe um 5:30 auf, um pünktlich um 7 Uhr auf der Arbeit zu sein. Dort angekommen treffe ich im Umkleideraum meine Kollegin, die mich daran erinnert, dass sie mich um einen Schichttausch gebeten hatte und dass ich heute erst am Nachmittag Dienst hätte. Kein Problem, ich komme später wieder. FML

Heute, meine Chefin, die sonst erst gegen 12 Uhr auftaucht, hat beschlossen, schon um 16 Uhr ins Wochenende zu gehen: 'Die Zahlen sind schlecht, da lohnt es sich nicht zu bleiben.' Aber natürlich müssen wir bleiben. FML